Удержания из заработной платы
Если вы работаете официально, каждый месяц из вашей зарплаты удерживают 13% — налог на доходы физических лиц. Кроме того, удержание из заработной платы работника производится для перечисления взносов в страховой и пенсионный фонды.
В каких случаях удерживают часть зарплаты
На часть зарплаты имеют право судебные приставы, если суд установил наличие долга у гражданина, о чем вынес соответствующее решение. После того, как это решение вступило в силу, на его основании выписывают исполнительный лист. С ним кредитор идет в службу судебных приставов, где ее сотрудники устанавливают, что у должника не хватает денег и имущества, чтобы вернуть долг полностью. Тогда пристав направляется к руководителю предприятия и предъявляет исполнительный лист ему. Руководитель выпускает приказ об удержаниях из зарплаты сотрудника — отказать приставам он не имеет права.
Согласно статье 98 закона № 229-ФЗ, удержания и вычеты из заработной платы проводятся в течение трех дней после ее начисления. Самостоятельно прекратить удерживать часть зарплаты работодатель может, только если работник увольняется. Когда долг фактически выплачен, руководитель предприятия должен получить соответствующее постановление судебного пристава, чтобы прекратить удержания.
Ограничения по размеру удержаний
В статье 99 закона «Об исполнительном производстве» указано ограничение удержаний из заработной платы — не более 50% от суммы, которая остается после уплаты налогов и взносов. Сумма удержаний увеличивается до 70%, если работник:
- компенсирует ущерб, причиненный здоровью;
- выплачивает компенсацию семье, потерявшей кормильца по его вине;
- возмещает ущерб, причиненный преступлением.
Удержание алиментов: особенности
Алименты — одно из самых распространенных оснований для удержания из заработной платы. Их выплачивают не только на детей до 18 лет, но и на содержание нетрудоспособных родственников, супругов. Вступившее в силу судебное решение — необходимое условие удержания из заработной платы алиментов. Ограничения по размерам алиментов на детей установлены Семейным кодексом РФ:
- 25% — на одного ребенка;
- 30% — на двоих детей;
- 50% — на трех и более детей.
После того, как ребенку исполнится 18 лет, единственным законным основанием для удержания из зарплаты алиментов является его нетрудоспособность вследствие инвалидности. В этом случае алименты выплачиваются пожизненно (или до восстановления трудоспособности, если это возможно). Размер алиментов на совершеннолетних родственников устанавливается судом индивидуально в каждом случае.
Как производится удержание из зарплаты
Человек, у которого удерживают часть зарплаты, должен получить на руки вступившее в силу решение суда и копию исполнительного листа. Он также должен ознакомиться с приказом руководителя предприятия о начале удержаний (ознакомление подтверждается подписью). В расчетном листке ежемесячно указывается размер удержаний (так же, как сумма НДФЛ и взносов). Если хотя бы одно из этих условий не выполнено, удержание считается незаконным.
Столкнулись с нарушением закона при расчете и начислении удержаний из зарплаты? Обратитесь к юристу по трудовым спорам, и вы узнаете, как отстоять свои права и вернуть деньги.
Хочу выразить признательность за квалифицированное и дружелюбное консультирование юристом-практиком Запрудной Дарье Игоревне, Каваляускас Василию Анатольевичу и Кутузовой Дарье Валентиновне.
Обстановка в юридической компании радушная и профессиональная.
Желаю дальнейшего процветания.
Благодарю за помощь.
С уважением, Гурова Наталия.
06.07.2018 г.
Выражаю благодарность Юрию Владимировичу за грамотную, высокопрофессиональную консультацию по вопросу о “Защите прав потребителей”, четкое разъяснение моих дальнейших действий в моей ситуации, а также благодарность Ольге Анатольевне за внимательное и чуткое отношение к посетителям. Была рада знакомству с вашим агентством!
Воронова Татьяна Анатольевна
тел. 8 905 259 41 02
Прошу выразить благодарность Мавричеву Сергею Вячеславовичу за чуткое отношение и понимание к клиентам. Вопрос был разрешен в течении одного дня. Очень благодарен Сергею Вячеславовичу.
Плисецкий В.В.
19.10.2018 г.
Уважаемые юристы!
Примите нашу глубокую благодарность за внимание, профессиональный подход и желание помочь людям. Особенно хотим выделить Дмитрия Германовича, Дениса Юрьевича, Дарью Валентиновну.
С уважением, А.П. Совенов, Е.Я. Комудина
Выражаю большую благодарность адвокату Денису Юрьевичу за консультацию и доведение дела до логического завершения.
Были очень грамотно составлены юридические документы, направлены в суд. Дело выиграно. Ура!!!
Большое спасибо!
Истец: Московчук В. Г.
Я, Лурье Л.Д., хочу выразить свою признательность и благодарность за грамотную консультацию и сердечное отношение ко мне, как к клиенту.
Уважаемый Павлюченко Александр Викторович. Позвольте выразить искреннюю благодарность за оказанную квалифицированную юридическую помощь. Благодаря Вашему профессионализму удалось добиться решения в мою пользу. Желаю Вас дальнейшего процветания и профессионализма.
Радхуан Мохамед
08.06.2018г
Киккас В.П. благодарна Юридическому Агентству Санкт-Петербурга за понимание ситуации и своевременную помощь в моей ситуации, казалось бы, безнадежной, лично Степанову Денису Юрьевичу, надеюсь и впредь на сотрудничество.
Киккас В.П.
08.11.2018г.
Выражаю свою благодарность Павлюченко Александру Викторовичу за квалифицированное ведение моего дела, грамотную консультацию и обоснованные решения, которые привели к возмещению всех заявленных убытков.
С уважением, Евгений Н., 17.11.2017 г.
Выражаю благодарность Юридическому Агентству и в частности адвокату Каваляускас Василию Анатольевичу за квалифицированно проделанную работу.
Василий Анатольевич проконсультировал и подготовил все документы, необходимые для судебного делопроизводства.
По результату рассмотрения дела о защите прав потребителей, результат и высокая сумма превысили все мои ожидания.
Большое спасибо за квалифицированную работу и профессионализм.
С уважением, Астафьева А.С., 01.03.2019 г.