Введение режима коммерческой тайны
В соответствии с законом №98-ФЗ, под режимом коммерческой тайны подразумевается ситуация, в которой предприятие намеренно ограничивает доступ к производственной информации и запрещает ее распространение за пределами фирмы. Конфиденциальность может относиться к любой стороне деятельности: управленческой, научно-технической, финансовой или хозяйственной. Такой подход позволяет сохранить преимущества компании в конкурентной борьбе, получить более высокую прибыль или иную деловую выгоду.
Для защиты ваших интересов недостаточно установить режим коммерческой тайны, необходимо провести эту процедуру с соблюдением всех требований закона. В таком случае вы сможете привлечь недобросовестных сотрудников к полной материальной, дисциплинарной, уголовной или гражданско-правовой ответственности.
Наши услуги
Мы вводим режим коммерческой тайны «под ключ»:
- совместно с заказчиком выявляем информацию, имеющую актуальную или потенциальную ценность для организации;
- разрабатываем пакет документов для работы с конфиденциальными данными (положения, регламенты, приложения к должностным инструкциям, договоры с партнерами и так далее);
- проводим консультации по организационным и правовым аспектам процесса;
- готовим материалы о произошедшем разглашении сведений для последующей передачи в правоохранительные органы;
- представляем ваши интересы в судебных разбирательствах о взыскании ущерба с сотрудников.
Длительность режима коммерческой тайны определяется в индивидуальном порядке. Он может быть бессрочным, ограниченным конкретной датой или событием. Установление режима секретности ведет за собой существенные изменения условий труда. Необходимо уведомить об этом сотрудников с соблюдением всех формальностей – это позволит избежать проблем с контролирующими органами.
Какую информацию можно включить в регламент
| Да | Нет |
| уникальные технологии | наличие вакансий, численность сотрудников |
| деловые контакты и базы данных | условия труда |
| отчетность | данные о профзаболеваниях и производственных травмах |
| данные коммерческих исследований и прогнозов | сведения об имеющихся задолженностях перед сотрудниками (задержка заработной платы и иных выплат) |
| информация о контрактах, формах и видах расчетов с партнерами | информация о нарушении закона |
| сведения о размере заработной платы | информация о лицах, представляющих интересы компании без доверенности |
| деловая переписка | сведения, которые граждане обязаны предоставить по запросу правоохранительных органов |
Практика показывает, что установление режима коммерческой тайны наиболее эффективно при введении единого регламента. В его разработке обязательно должны принимать участие руководители подразделений и другие должностные лица, взаимодействующие с партнерами предприятия. Главная задача юристов – составить документы с учетом актуальных норм гражданского и трудового права. В этом случае процедура поможет не только защитить важную информацию от конкурентов, но и наказать недобросовестных сотрудников.
Судебные решения
Отзывы клиентов
Юристы
Сергей Вячеславович! Благодарю Вас за оказанную квалифицированную консультацию в отношении моего вопроса в сфере защиты прав потребителей (спор с ТК ОПТ, не привезли кухню)
Любовь Туннова
12.12.2018г.
Очень рада, что меня принимали на консультацию к Соловьеву Константину Васильевичу. Прекрасный, очень грамотный юрист. Примите мою благодарность за отличное обслуживание. Спасибо!
Валадзе Г.Г.
17.08.2018 г.
Позвольте выразить глубокую благодарность Юридическому агентству СПб, расположенному по адресу Спасский переулок, 12. За профессиональную и доброжелательную помощь в решении моего вопроса! Желаю и дальше работать, принося пользу всем жителям СПб. И не только.
Колесников Александр Николаевич.
Должность: начальник сектора внедрения Метрополитена
P.S.: До вашей фирмы я обращался в 5 фирм по данному вопросу и получил невразумительные ответы.
Выражаю огромную благодарность Павлюченко Александру Викторовичу за грамотную юридическую работу и профессионализм, а также его помощнице Елене Владимировне за оказанную квалифицированную помощь.
Желаю Вам процветания и достижения профессиональных вершин.
С уважением, Марина Кулешова.
15.08.2018 г.
Уважаемый Павлюченко Александр Викторович. Позвольте выразить искреннюю благодарность за оказанную квалифицированную юридическую помощь. Благодаря Вашему профессионализму удалось добиться решения в мою пользу. Желаю Вас дальнейшего процветания и профессионализма.
Радхуан Мохамед
08.06.2018г
Выражаю глубочайшую благодарность Павлюченко Александру Викторовичу за предоставленную консультацию и грамотный подход к делу, а также успешный исход в моей проблеме.
А также хочу выразить благодарность за доброжелательность.
Желаю Вам успехов в этой нужной для нас работе.
С уважением, Сонец В.В.
17.05.2018 г.
Уважаемая Любовь Владимировна, я, Лобова Евгения Ильинична, хочу выразить огромную благодарность за объективную, полноценную, грамотную консультацию по интересующему меня вопросу юристу Суховарову Юрию Владимировичу. Как театр, начинается с вешалки, не могу не отметить исключительную вежливость администратора Кутузовой Дарьи Владимировны.
Желаю вам больших успехов! Лобова Е.И.
Я Хохлов Н.С. выражаю особую благодарность адвокату Павлюченко А.В. который защищал мои права по защите прав потребителя. Был приятно удивлен его профессионализму где он обнаружил ложный адрес моего ответчика зарегистрирован в ЕГРЮЛ, а также защищал как я считаю от необоснованных решений судьи первой инстанции. Если в дальнейшем понадобиться юридическая помощь, буду обращаться только к Павлюченко А.В.
Н.С. Хохлов
12.12.2017 г.
Руководство школы по хоккею «СП-Стрельна» благодарит коллектив Юридического агентства Санкт-Петербурга за многолетнее плодотворное сотрудничество и поддержку российского детского хоккея, целеустремленность и профессиональный подход.
Искренне желаем сотрудникам Юридического агентства Санкт-Петербурга больших побед, профессиональных успехов и неиссякаемой жизненной энергии!